Syndicat CFE-CGC | Métallurgie Lorraine

dimanche 21 avril 2024

Accord sur les salaires minimaux garantis 2017

La CFE-CGC a signé ce vendredi 20 janvier 2017 l’accord sur les salaires minimaux garantis des ingénieurs et cadres de la Métallurgie : + 0.8 % pour 2017

Lors d’une ultime séance de négociation, où la quasi-totalité des organisations syndicales se sont accordées avec les propositions de la CFE-CGC, la fédération de la Métallurgie a signé l’accord de revalorisation des salaires minimaux des ingénieurs et cadres.
Ce dernier prévoit une augmentation de 0,8% des rémunérations sur l’ensemble de la grille. Il est assorti d’une clause « de revoyure », de nature à pallier tout dérapage éventuel de l’inflation.

Forte de son poids dans la branche, près de 48 % sur la convention collective nationale des ingénieurs et cadres, la CFE-CGC prend ses responsabilités pour l’intérêt supérieur des salariés de la Métallurgie.

Cliquez ici pour téléchargé l’accord :

Accord-IC-du-20 janvier 2017-version-finale

à voir également

Face à l’inflation, il faut revaloriser les salaires !

Depuis les années 80, seul le SMIC est réévalué par rapport à l’inflation 1er janvier …

Restaurer la confiance : les propositions de la CFE-CGC

  Économie, transition juste, protection sociale, paritarisme, militantisme, Europe… Dans un riche document militant, la …